Egendefinerte roller: hvem som kan gjøre hva

Du får se hvordan du gir hver person den tilgangen jobben krever, og ikke mer. Vi starter med det team i vekst støter på: regnskapsføreren som trenger å se tallene, men ikke bør sende overføringer, og reiseansvarlig som trenger kort, men ikke har noen grunn til å åpne hovedkontoen.

Deretter en direkte demo i produktet: en rolle bygget fra start til slutt. Velg kontoene en rolle kan nå, kryss av rettighetene én etter én (flytte penger mellom kontoer, sende overføringer, utstede kort, handle investeringsaktiva) og tildel samme rolle til så mange medlemmer du vil.

De siste ti minuttene er dine. Ta med teamstrukturen din, så svarer vi på hvordan du overfører den til roller, hva som endrer seg etter at en rolle er tildelt, og hva som kommer for tilgang på kontonivå.

Oisin Connell, salgsdirektør
Slik setter team i vekst opp tilgang i praksis: hvilke rettigheter som deles ut, hvilke som blir hos eieren, og hvor grensen vanligvis går.

Tatiana Myasnikova, produktsjef
En direkte demo av egendefinerte roller i produktet: en rolle bygget fra start til slutt, og hva som kommer for tilgang på kontonivå.

Tjuefem minutter, på engelsk: en kort gjennomgang av hva egendefinerte roller endrer for et team i vekst, en direkte demo i produktet og spørsmål og svar.

Webinaret er for eiere, administratorer, økonomidirektører og økonomiledere som driver et team i Vivid Business, alle som legger til medlemmer, deler ut kort og bestemmer hvem som kan flytte penger. Egendefinerte roller er i beta og åpne for alle bedriftskunder, så du kan sette opp dine rett etter økten. Standardrollene (eier, administrator og ansatt) er akkurat som før.